среда, 20 августа 2025 г.

Новые фараоны. История российского менеджмента.



Путин никогда не ошибается. 

Никогда! 

Это всегда хитрый план или многоходовочка. 

26 лет чистой стабильности. 


В реальной истории нет правителей и вообще людей, которые бы не ошибались. 

А вот в истории религии есть. Даже много. 

Только обычно это не люди. 

Боги, Полубоги, пророки. 

Но и то не всегда. 

Будда, например, обрёл просветление только в 35 лет. А до этого он вёл жизнь проб и ошибок. 


И если Путин наделён религиозными качествами значит, и путинизм - не идеология, а религия. 



А речь пойдет не про Путина, а про местных начальников. 


До Путина начальники были разные. 

Хорошие и плохие, добрые и злые, смешные и грустные. 


Но теперь все должны быть как наш уважаемый  Владимир Владимирович. 


По другому в религии нельзя. 


Потому сегодня нет просто начальников, руководителей или директоров. 

Есть Боги, Полубоги и святые пророки.

Точнее, так принято считать. И сами начальники в это верят. 

Причем все эти святые персонажи не из Новой Истории. 

Стиль их поведения более напоминает Древний Египет. 

Потому они Фараоны.


Рабочий в СССР мог спорить с начальником цеха и даже посылать его подальше. 

В 70-е годы секретаря горкома могли заставить извиняться перед рядовым работником за оскорбление. 


Но сегодня это оставьте. 

Здесь вам не тут. 


Местный директор, может, не святой и не пророк, но он поставлен Самим. По цепочке сверху. 


А значит, функцию он выполняет в первую очередь жреческую, А потом уже управленческую. 


А в жречестве ошибок не бывает. 

Не может прийти дьяк к патриарху и указывать на несостыковки в Священном Писании. Или предлагать менять заповеди и ритуалы. 

Не по канону это. 


Также нельзя указывать патриарху на ошибки. 


Жреческая система базируется на функции тотальной вертикали. Прямое, безоговорочное подчинение. 


Любой поступок Верховного - это не его действие, а высшее проведение. И не может быть оспорено.

И, соответственно, установка местечкового жреца - это тоже фатум. 


Потому нет сегодня работы. 

Есть служба. 

Теперь для увольнения не нужно ругаться, дебоширить или прогуливать. 


На собственном примере. Помню, как шёл писать заявление после своей фразы: 

"Извините, мне кажется, тут нужно немного по-другому."


Любое неподчинение - это ересь. 

Любой, кто ослушался - вне закона. 


От того многие преподобные ставленники на местах не редко впадают в религиозный экстаз. 


Современные директора уже готовы, подобно Рамзесу Великому, публично эякулировать в питьевой кулер. Дабы поделиться благодатью.


Сегодня принято общаться только по рангу и гиперболизировать должностное расслоение. 


Даже если различие в должности не заметное, нужно конкретизировать, чья должность старше. 

Кто ближе к Всемогущему правителю.

И если кто-то из низовых руководителей решит заговорить с нижестоящим на равных, то он дискредитирует всю цепочку выше себя.

И качество/класс специалиста - это отнюдь не набор знаний и навыков. Это расстояние от него до семени Фараона.


Потому сегодня всë чаще происходит ситуация с отсутствием объяснений. 

Раньше работников собирали и объясняли суть того или иного решения. Могли быть прения и споры. 

Сейчас такого нет. 

Есть воля того, кто выше.


Сказали одеть маску - одел маску. 

Сказали поставить мах - поставил мах. 

Сказали: 

Прыгай в пропасть - прыгнул в пропасть. 

Главное удостовериться, что этот приказ идет с самого верха.

Комментариев нет:

Отправить комментарий

Обсуждаем

Silent Night

Темы

Связь.

Имя

Электронная почта *

Сообщение *